朗读
在接收到金华市审计局送达的《武义县社会保障资金审计报告》后，武义县委、县政府高度重视，并针对本次审计报告中提出的问题及相关审计建议，指定专人负责并召集有关部门、相关人员逐一落实了整改方案。
一、完善城乡一体化的医疗保障体系，调整县新型农村合作医疗管理体制，实现基金管理的平稳过渡。为进一步统筹推进城乡医疗保障制度建设，完善城乡一体化的医疗保障体系，经县长办公会议研究，决定将原由县卫生局承担的新型农村合作医疗行政管理和业务经办职责划转到县人力资源和社会保障局。武义县机构编制委员会已于七月份下发《关于调整县新型农村合作医疗管理体制的通知》，从今年8月1日起实现划转。原有的新农合医保信息系统也将逐步并入到社保的“金保工程”信息系统中。在两个系统正式合并之后，医疗保险的重复参保问题将得到彻底解决。
二、科学、合理地调度社保资金，适当增加定期存款比例，努力提高基金增值收益。县财政局在保证基金半年支付需要的前提下，采取了科学、合理地调度社保资金，适当增加社保基金的定期存款比例的措施，以提高社保基金的增值收益。今年4月底，县财政局将储存在财政专户的企业职工基本养老保险、失业保险、城乡居保等社保基金活期存款8000万元分别转成了半年、一年、三年定期存款。
对审计提出的“部分支出户未执行优惠利率，社保基金少计利息”的问题，武义县相关部门和单位已经先后多次同建行、工行等金融机构沟通、协商，尽可能将应补利息及时足额补收到位。目前已补收利息26.70万元。
三、“拉增长、提费率”双管齐下，促工伤保险基金平收支。一是将企业职工全员参保落到实处。通过采取一系列措施，截至2012年6月底，全县工伤保险的参保人数比上年末增长11%，工伤保险基金收入比上年同期增长52%。二是提高工伤参保费率。结合武义县企业的行业分布现状，目前执行的工伤保险参保费率是偏低的，将在征得省、市人力社保部门的同意之后，适当提高工伤参保费率，以缓解支付压力。
四、进一步完善“金保工程”信息系统，实现社保基金同城、同库，有效避免重复参保。目前，“金保工程”信息系统的建设已经完成并通过验收。随着新农合医保机构划转，今后将与其他的养老、医保等社保基金一并纳入“金保工程”信息系统，实现参保人员信息的同人、同城、同库，有效改变社保基金项目各自为政的局面。另外，武义县人力资源和社会保障局也在积极与公安、工商、民政、交通、房管等相关部门联系，争取早日实现数据联网与信息共享。
五、完善最低生活保障制度，制定低收入家庭经济状况核对实施办法。为进一步完善最低生活保障制度建设，更好地实行动态化管理，2012年8月，武义县人民政府印发了《武义县低收入家庭经济状况核对实施办法》。下一步武义县将着手进行居民家庭经济状况核对信息平台建设，通过民政部门与相关职能部门信息的有效对接，将申请救助对象拥有车辆、房产、享受社会保险待遇等信息全部纳入核查范围并实时核对，使低保政策更加公平、公正、公开。县民政局在2012年5月份已将不符合最低生活保障条件的39人违规享受待遇人员全部予以注销，取消其享受最低生活保障待遇。（武义县局）